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濟南中醫(yī)風濕病醫(yī)院舉行首次護理部管理工作崗位競聘活動暨副護士長評選會
為建設一支高素質、高效能的護理隊伍,充分發(fā)揮護理部管理工作崗位職能,激發(fā)護士奮發(fā)向上,勇于逐夢的精神,11月25日下午,濟南中醫(yī)風濕病醫(yī)院舉行首次護理部管理工作崗位競聘活動(暨副護士長)評選會,通過民主評議和現(xiàn)場競聘答辯選拔六名選手進行競聘演講,院領導班子成員、護理部主任參加。
本次活動,從愛崗敬業(yè),具備良好素質、組織能力、協(xié)調能力及溝通能力等方面,對住院病區(qū)年滿1年以上所有護士進行征稿。通過抽簽,確定參加人員分別是姚惠欣、劉雙雙、劉珂、岳遠麗、張晴、王俊梅。六位表示無論誰能夠勝出,參加本次競聘是一次學習和成長,讓自己在今后的工作中更加自信。
演講正式開始前,濟南中醫(yī)風濕病醫(yī)院吳玉珍院長強調,本次競聘工作關系到醫(yī)院護理人才梯隊建設,所以十分重要。希望每位評委堅持“公正、公平”的原則,本著實事求是、客觀公正、認真負責的態(tài)度進行打分。
競聘開始后,各位演講者沉著冷靜、自信從容,暢談個人工作成績、競崗優(yōu)勢、工作思路、業(yè)務能力等,大膽闡述擬任后的工作思路和創(chuàng)新設想,充分展示從業(yè)以來的工作成績和自身優(yōu)勢,精彩的演講贏得了臺下陣陣掌聲。最后,在眾所矚目中,岳遠麗和張晴競聘成功。
此次護理部管理工作崗位競聘是向我院護理精英發(fā)出的號角,得到了濟南中醫(yī)風濕病醫(yī)院院領導的高度重視與支持,以及住院部醫(yī)護、門診、藥房、檢驗等臨床科室的大力支持,在全院范圍內營造了愛崗敬業(yè)、積極向上的氛圍。通過這次公平、公正的競聘,選出了德才兼?zhèn)涞墓芾砣瞬?為醫(yī)院高質量發(fā)展作出新貢獻,為我院患者提供更優(yōu)質的護理服務。
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